節目后半段，七天的時間里，李斯那位“直屬上司”一直在想盡各種方法給他找事干，也不明確到底是什么職位，但各種雜七雜八的事情一股腦都丟給他，卯著勁要為難人似地，光是看著就讓不少打工人代入后想罵人了。

        好在，李斯根本不怯這個，不管對方砸出來多少的事情，他都跟第一天時候似地，一樣一樣地捋順要做什么，然后憑借自己的腦內統籌規劃能力把小山一樣繁重卻又東一榔頭西一棒子的事給一一完成，一期節目結束，中間竟沒有出過一次紕漏。

        他這次的模擬人生任務可謂是完成的極好極好的，好得根本有那么些不真實了都。

        節目最后的采訪環節，他那位來自岸盛天鴻公司的上司親自出鏡接受采訪，大家才得知，這竟然是老板本人！

        然而就是這位老板本人，竟然還很唏噓地在鏡頭前留下了“如果李斯愿意，隨時可以來我司入職，職位可以隨便挑，薪資待遇好商量”的逆天發言，讓無數觀看節目的打工人留下了羨慕的淚水。

        大家看得真真切切，這幾天里，李斯除了幫買咖啡，可真是一點沒在對方面前“卑躬屈膝”，反而每次都是到點就下班、從不多呆一秒，放在其他時候其他人身上，不加班這種行為估計要被批評死，但人家非但沒有被批評，竟然還讓老板親自在鏡頭前說出這種話……打工人能耐至此，夫復何求啊！

        跟李斯一樣把任務完成得極好的還有鄭穎，一周的體驗時間中，她非但適應了攤販的生活節奏，甚至還結合自身的工作經驗，為原本的攤主出了好些個主意——從銷售推薦菜品的話術、到在售賣過程中可以融入的小優惠和小小的購買活動等，簡簡單單幾個不起眼的小改進，非但使得更多的人能夠關注到她的攤位、還讓凡是在攤位前駐足詢問菜品的人基本都不空手離去，收益直接翻了不止一倍，讓那位原攤主目瞪口呆之余，對她連連感謝。

        至于段文思和其他人，在任務最終完成效果上則都是要弱上不少。

        最差的無疑是丁博遠。

        從第一天的學生家長罷課事件開始，一直到中途實在是進行不下去無奈中止結束時，他都沒有怎么好好上過一節課，全程如此，他滿身的富貴枝葉都被那些家長和生活環境給“修理”得禿了下來，整個人都無精打采的。

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