逐一的自我介紹開始了。

        我裝作很認真地聽，時不時還接茬聊一兩句。其實我對應屆大學生那種涵蓋了戶口本內容和興趣Ai好單身與否的自我介紹毫無興趣，我在乎的是他們對自己專業的描述。不過這么聽下來，我能用的人也不多。

        土木專業和電氣專業的，分到辦事處國內技術支持小組。

        財會專業，分到財務謝經理那。

        英語專業，來拉美辦事處也不是很有用武之地，不過商務和技術部門有英語資料就交給他了。留在國內支持招投標很好。

        剩下的才是現在最缺的人，需要駐外工作的西班牙語專業應屆生。

        之前哥lb亞代表處的商務助理小潘剛回國休產假，需要馬上有人跟我過去補位。然而，大家介紹了一圈兒，西語專業才兩人。我不禁開始懷疑人力資源到底有沒有仔細看我們提的人員需求計劃。

        而且，之前李總跟我打過招呼，需要安排一個西語的小孩在國內和他做客戶接待工作。畢竟他一個人對付那些英語說得不怎么樣的業主和政府官員還是有困難的。這么看來跟我出差駐外的翻譯也就只能是那個小男生了。

        “這樣吧。”我對那兩個西語專業的學生說，“男孩吃點苦和我出去駐外，nV孩留在國內辦公室給李總幫忙吧。”

        沒想到我話音剛落，坐在角落里的姑娘就蹭地站起來。

        “肖總，我不怕吃苦，我想申請駐外。我覺得駐外可以讓我學到更多的東西，對我的能力也是一種磨練。”

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